2月21日，首期“交投公開課”在浙江交投學(xué)院國大校區(qū)舉行。作為交投系列公開課的開篇，本期課程以“AI時代的人力資源價值創(chuàng)造”為主題，緊扣時代熱點，共同探索AI浪潮下人才發(fā)展的破局之道！
本次公開課由資深數(shù)字化學(xué)習(xí)發(fā)展專家、復(fù)泰實戰(zhàn)商學(xué)院執(zhí)行院長、原喜馬拉雅高級副總裁張遠老師講授。他從全球視角分析AI驅(qū)動的行業(yè)轉(zhuǎn)型與變革趨勢，深度剖析AI融入人力資源場景的創(chuàng)新落地實踐，幫助人力資源專業(yè)人士深入理解人工智能在招聘、員工培訓(xùn)、績效管理和員工關(guān)懷等關(guān)鍵領(lǐng)域的應(yīng)用，從而助力企業(yè)構(gòu)建更高效、靈活且創(chuàng)新的組織模式。
與會學(xué)員圍繞“AI與人力資源管理的高效協(xié)同”展開深入討論，研究創(chuàng)新性的解決方案。現(xiàn)場還就AI與企業(yè)經(jīng)營管理的協(xié)同共生、輔助高管團隊建設(shè)決策實戰(zhàn)等內(nèi)容進行具體案例模擬展示。?
未來，浙江交投學(xué)院將持續(xù)開展“交投公開課”系列課程，以行業(yè)洞察、前沿科技、專業(yè)技能等為核心內(nèi)容，為全體員工賦能，全面助力集團高質(zhì)量發(fā)展和創(chuàng)新交投建設(shè)。
公開課邀請了42家省市級國有企業(yè)、4家合作伙伴，集團總部人力資源條線全體人員、各子（分）公司人力資源條線分管領(lǐng)導(dǎo)和部門負責(zé)人現(xiàn)場交流，并同步線上直播授課，集團內(nèi)數(shù)百名人力資源條線人員在線學(xué)習(xí)。
