10月9日，集團公司黨委副書記陳敏到交通資源公司調(diào)研指導，集團黨委工作部（新聞中心）、組織部、人力資源部相關(guān)領(lǐng)導和人員陪同調(diào)研，交通資源公司領(lǐng)導班子和相關(guān)部門負責人參加座談。
陳敏一行聽取了交通資源公司黨建工作、黨史學習教育、作風建設專項活動開展情況的匯報，并就干部“雙強”活動、人才隊伍建設、作風建設等方面工作進行了深入交流探討。
陳敏對交通資源公司取得的階段性工作成效給予充分肯定，并提出四個方面要求：一是要抓好干部“雙強”，保障企業(yè)快速發(fā)展需要。要注重班子建設，著眼“十四五”規(guī)劃，結(jié)合干部“雙強”活動，加強干部隊伍建設。要內(nèi)培外引相結(jié)合，選優(yōu)配強懂經(jīng)營、懂管理的中層管理人員隊伍。二是要抓好人才建設，大力培養(yǎng)高素質(zhì)人才隊伍。要注重人才隊伍建設，抓好高端人才引進，發(fā)揮全省首個砂石骨料研究院的作用，謀劃成立國家級行業(yè)協(xié)會或產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟，打造高能級引才平臺，在業(yè)內(nèi)不斷擴大影響力。三是要抓好作風建設，持續(xù)推進問題整改落實。要不斷強化作風建設專項活動的有效性，做好反面問題正面做的文章，深入推進作風整頓和發(fā)現(xiàn)問題的整改落實，真正把作風建設的效果轉(zhuǎn)化為推動各項工作的實際成效。四是要抓好輿情管控，著力營造良好政治生態(tài)。對外要與各地相關(guān)政府部門建立強有力的聯(lián)系溝通機制，第一時間掌握信息，做好輿情管控。對內(nèi)要弘揚正能量，營造好生態(tài)，大家同心協(xié)力，奮力擔當，為集團作出更大的貢獻。（黨委工作部）?
