4月7日-9日，浙江軌道集團幸福軌道公司召開第一屆黨代會，74名黨員代表參加會議。會議選舉產生了首屆黨（總）支部委員，其中，黨總支委員5人、黨支部委員13 人，這標志著幸福軌道公司基層黨組織的搭建完成。
新當選的機關支部書記任新峰同志表示，在接下來的黨支部建設工作中，要充分發(fā)揮各級黨組織創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮廣大黨員先鋒模范作用，團結帶領全體職工，以飽滿的熱情、務實的作風，踏實做好每一項工作，打造和培育一支“有靈魂、有本領、有擔當、有品德、打勝仗”的鐵軍隊伍，為建設省統(tǒng)一運營平臺貢獻力量。
展望未來，新的基層黨組織將在公司黨委的統(tǒng)一領導下從四個方面全面推進黨建工作。首先，強化黨建工作與公司運營工作一體化。強化黨委在公司運營中核心領導地位，進一步完善黨委議事規(guī)則和黨委會組織規(guī)程，積極制定基層黨組織年度工作計劃，督促黨建工作與運營工作的有效開展；其次，推進支部建設標準化。根據集團公司黨建工作要點，結合公司實際制定公司黨建工作要點，規(guī)范黨支部“三會一課”、主題黨日及陣地建設，抓好黨建品牌建設，推行“先鋒指數”和“堡壘指數”評價體系，提升黨支部建設標準化規(guī)范化水平。再次，實現黨建帶工建、團建同步化。在完成公司黨組織組建完成后，著手籌備工會組織和團組織的選舉工作，積極推進“青年文明號”“青年志愿者”等“青字號”工程，通過開展崗位技能大練兵等活動籌建公司工匠、大師品牌。最后，營造企業(yè)各項文化融合化。創(chuàng)新活動載體，開展系列新員工文化認同融合活動，推進廉潔文化、紅色文化、傳統(tǒng)文化、軍營文化以及“三同”家文化深入到公司運營及各個員工中。
